定做工作服步入網絡時代

  時尚，作為一個永恒不變的名詞正悄無聲息地走進我們的生活。同時，也走進了無數身著工裝的80、90后身邊，走進了無數企業的精神形象里，體現著他們的文化、品位與內涵。2012新詞匯“時尚工裝”的魅力究竟有多大？

  找尋時尚契合點

  時尚是個難以把握的詞，每個人對于時尚的理解不盡相同，可謂“悠然心會，妙處難與君說”，如何找尋相應人群的時尚契合點便成為一大難題，而定做工作服網絡時代的來臨卻是恰到好處地解決了這一難題。天曼服飾有限公司正是這樣一家新起新秀，它放眼世界潮流，著力于時尚元素的運用，天曼設計師用心靈最真感受找尋與廣大用戶內心的契合點：一種深沉、淡然、生生不息的意味，一種對中國時尚文化尊重與表達，一種觸摸得到、感受得到、體會得到的最深處意蘊。

  傳統工作服廠家定做工作服需要經過商務洽談、制作樣衣、樣衣確認、大貨生產、檢驗等近一個月的漫長過程，既費時又費力。然而，天曼通過建立自主的工作服電子商務平臺在線現貨銷售,客戶僅需打開網站便可瀏覽上百種工作服款式，可以查看每款工作服的模特展示及布料、輔料、適用行業等細節說明，讓客戶可以像購買時裝那樣精挑細選。更多的款式選擇(百余套產品)；更少批量的訂做服務(10套起訂)；更快速便捷的生產和物流(7天交貨)是天曼工作服網購平臺的三大特色。

  釋放企業無限動容與活力

  80、90后是未來10年的中國勞動主力，也是目前企業用人的主要群體，天曼工作服裝品牌營銷以80、90后為核心，深入挖掘他們的特點和個性化元素，并將這些個性化元素與企業的品牌訴求及產品研發密切融合，強力塑造產品及品牌的個性化特點，創造同80、90后在精神上的契合和心靈上的共鳴，加強與80、90后之間的情感交流、互動，給予他們更多的消費情感滿足，獲得他們的情感認同。并且在款式、設計、功能、促銷等方面求新求異，保持產品新鮮與快速，滿足80、90后對服裝的個性化需求，讓時尚、個性、自我價值得以充分彰顯，大大提高了企業的整體形象與員工精神面貌，釋放無限動容與活力。